第73章 热心人(2/2)

 “因为管理理念不同，加上集团内部错综复杂的利益关系，集团董事会的元老前段时间集体向我发难，总裁首当其冲。”方小雅苦笑。
     乔梁有些意外：“你是董事长，集团你说了算，他们还能把你怎么着？”
     “话也不能这么说，虽然我控股集团，但活也要大家来干不是？如果大家集体撂挑子，我不就成了光杆司令？”
     乔梁一听这话有道理，担心道：“那你打算怎么应对那些元老？”
     方小雅干脆道：“杀一儆百，杀鸡儆猴，前些日子我刚把总裁解聘了，现在我兼着总裁。”
     “那你会很累的。”乔梁关心道。
     “累有什么办法，没有得力的人帮我，我只能自己多出力了。不然你来集团做总裁，协助我管理集团？”方小雅半真半假道。
     乔梁忙摆手：“总裁我可干不了，让我来管理你的集团，集团破产指日可待。”
     方小雅苦着脸：“那我就只好继续劳累了，唉，没人帮没人疼，累死算了。”
     “你可以物色新总裁啊。”
     “要想找个精通管理经营之道的总裁，哪有那么容易，你有没有认识的合适的人选，忙我推荐一个。”
     “我……”乔梁迟疑了一下，突然想起一个人，心里一亮。
     李有为！
     李有为在报社这几年，把报社的管理经营搞得有声有色，报社的经营收入，短短几年，就从全省地市报倒数第一成为排头兵，如果不是这次出事，报业集团的成立也指日可待。
     而且，李有为在官场摸爬滚打这么多年，对处理各种人际交际关系很有经验。
     还有，这次出事，也会让李有为总结教训，在各方面会更加成熟老练。
     虽然李有为在官场栽了，但并不妨碍他是一个出类拔萃的经营管理者。
     想到这里，乔梁把李有为的情况向方小雅做了全面详细的介绍，包括和自己的关系。
     听乔梁说完，方小雅沉思起来。
     乔梁安静地看着方小雅，知道方小雅对集团总裁的人选是要做慎重考虑的，这是一个极其重要的位置，关系到整个集团的兴衰。
     自己只是给方小雅推荐，供她参考，至于用不用，要方小雅来决定。
     半天方小雅轻轻呼了口气：“我想见见李有为，什么时候合适？”
     “他现在赋闲在家，随时都可以。”
     “好，我们现在就去。”方小雅是个急性子。
     “等下，我先给他说一声。”乔梁接着给李有为打了电话，说自己的大学同学方小雅想去拜访他。
     李有为此前已经从乔梁口里，知道方小雅通过徐洪刚帮助乔梁的事，虽然没见过面，却对她早已有好感，欣然同意。
     乔梁和方小雅吃完西餐，接着就去李有为家。